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Le président de la première chambre du tribunal de grande instance de Saint-Etienne a décidé hier de mettre en délibéré ce vendredi 30 juillet, sa décision sur le dossier du CFA des Mouliniers.
Placé en redressement judiciaire depuis le 9 juin 2009, le centre d’apprentissage avait bénéficié d’une période d’observation, prolongée à plusieurs reprises. Hier, un plan de redressement a été présenté par l’administrateur judiciaire. Il porte sur plusieurs volets allant de l’économique au social.
Droit d'information préalable de tous les salariés de la cession envisagée de leur entreprise La LOI n° 2014-856 du 31 juillet 2014...
Une fois désigné, le délégué syndical (DS) peut exercer ses fonctions. Plusieurs attributions lui sont réservées. S'il est avant...
L'employeur a une obligation de formation de ses salariés et c'est à lui de la mettre en oeuvre de son propre chef. Au cours de...
Tout salarié employé par une entreprise dont l'effectif est au moins égal à 50 salariés doit relever d'un CHSCT. L'effectif à prendre...
Le droit individuel à la formation (DIF) va s'éteindre le 1er janvier 2015. Il va être remplacé par le compte personnel de formation...
