Un salarié peut être candidat au même poste en tant que titulaire et de suppléant.
S’il est élu à un seul poste cela ne pose pas de problème. Mais s’il est élu à la fois en tant que titulaire et suppléant, il devra alors prendre le poste de titulaire qui s’impose à lui (Cass. Soc., 21 juin 1972, no 72-60.002).