COMITE D'ENTREPRISE

Absence injustifiée : le salarié ne fait pas le poids

Dans une affaire, un salarié engagé en qualité de conducteur de véhicule poids lourds a été licencié pour faute grave. Son employeur lui reprochait d’être en absence injustifiée et de n’avoir répondu à son courrier de demande d’explications qu’un mois après l’envoi de celui-ci.

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